2025年10月1日

株式会社グリーンケアは、2025年10月1日付で大阪市より「大阪市女性活躍リーディングカンパニー（認証レベル★★★）」ならびに「イクメン推進企業」として認定を受けました。
本認定は、女性の活躍促進および男性の育児・介護参画に積極的に取り組む企業として、大阪市が一定の基準を満たした事業者を評価する制度です。
今回、当社の継続的かつ多角的な取り組みが評価され、最高ランクの三つ星を取得することができました。

【主な取り組み】
・女性の管理職登用に向けた行動計画の策定
・正規/非正規間の待遇差是正
・労働時間の短縮や柔軟な働き方の推進
・自己啓発/ボランティア活動の奨励
・仕事と家庭の両立支援
・男性の育児/介護休業取得促進に向けた制度整備
・継続雇用制度の整備

【実績】（2025年6月時点）
・女性の職域拡大率：80％
・男性の育児休業取得率：100％
・有給休暇の平均取得率：86.5％
・短時間勤務制度を1か月以上利用した職員：8名
・所定外労働時間免除制度を1か月以上利用した職員：6名
・過去に在籍した女性従業員の再雇用実績あり

今後も、社員一人ひとりが自分らしく、安心して働き続けられる職場づくりを推進してまいります。
引き続き、皆さまのご支援とご理解を賜りますようお願い申し上げます。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　株式会社グリーンケア
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　川端　博輔

【関連リンク】
・大阪市：「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証
・女性活躍リーディングカンパニー　認証企業